Buscamos talento para cubrir vacante en empresa líder en productos de consumo masivo con operaciones a nivel global el trabajo de : 

" HR BUSINESS PARTNER - HRBP "

Sueldo $30,000 brutos  +  Prestaciones Superiores + Contratación Directa

REQUISITOS

• + 3 años de experiencia laboral como HRBP, Recursos Humanos o puestos similares en empresas de consumo.
• Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo e IMSS
• Título en: Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional o afines.
• INGLÉS Avanzado o Nativo

 ACTIVIDADES

• Gestionar el ciclo completo del proceso de reclutamiento: publicación de vacantes, contacto con agencias de reclutamiento, realizar entrevistas de People & Culture, coordinar entrevistas con los gerentes de contratación y cerrar el proceso con los candidatos finales.
• Proceso de incorporación: compartir la cultura y los valores junto con los atributos de la empresa, acompañar a los nuevos empleados en sus primeros días asegurándose de que tengan todo lo necesario para incorporarse correctamente.
• Dar soporte administrativo para la terminación de contratos de trabajo en cooperación con el equipo legal.
• Como Business Partner de Recursos Humanos trabajará con el departamento de Experiencia del Cliente, incluido el Centro de Contacto Regional (Contact Center).
• Ser el principal punto de contacto de los empleados para ayudarles a resolver cualquier duda o consulta de Recursos Humanos - RRHH.
• Trabajar con las unidades de negocio para garantizar una comprensión profunda de sus necesidades del puesto siendo el Socio de Negocio de Recursos Humanos.

SOFTWARES

• HRMS CornerStone
• EXCEL

HABILIDADES

• Comunicación, negociación, gestión del cambio.
• Project management y time management.
• Análisis y solución de problemas.

• Extraordinaria sensibilidad cultural