Evaluaciones de empleados de Grupo Coppel - Empleos de Tecnología en México
Grupo Coppel

Evaluaciones de Grupo Coppel

Gerente de Ropa

2.00

Toluca 15 May 24

A pesar de las buenas prestaciones y del sueldo competitivo para un puesto como Gerente en tienda; el compadrasgo, favoritismo y falta de ética profesional, hacen un ambiente laboral con mucho estrés, dolores de cabeza y de riesgo mental y físico.

Lo bueno

Becas del 50% para continuar estudios desde prepa, licenciatura y maestría

Lo malo

El compadrasgo, favoritismo y falta de ética profesional. Que siguen laborando Gerentes que no tienen ni la licenciatura y que hacen malos manejos de la mercancía de las tiendas.

No recomienda trabajar aquí

Sistemas Mantenimiento Puebla I

2.00

Puebla 15 May 24

Al dar a los gerentes tanto poder sobre los empleados el área de RH solo sirve de espectador ya que no apoya en ningún momento a los trabajadores

Lo bueno

El salario

Lo malo

La administración

No recomienda trabajar aquí

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Evaluación general

3.33

Basado en 12 evaluaciones

5

25.00%

4

8.33%

3

41.67%

2

25.00%

1

0.00%

Equilibrio vida privada/Laboral

3.08

Ambiente laboral

3.08

Salario/Beneficios contractuales

3.50

Estabilidad laboral/Facilidad de promoción

2.92

Administración

2.58