Líder Técnico en Grupo Coppel

Responsabilidades :

• Asesorar y asegurar que las soluciones tecnológicas disminuyan las brechas en las arquitecturas para solucionar las necesidades esperadas por el negocio.

•  Administrar el cumplimiento de los requisitos y flujos que deben seguir los entregables en el proceso de despliegue para el correcto desempeño del equipo de desarrollo. 

• Liderar que las soluciones de tecnologías cumplan con las certificaciones y normativas establecidas por la organización para lograr su implementación. 

• Coordinar el seguimiento de los defectos identificados en los sistemas para brindar soluciones a corto plazo y evitar afectaciones de rentabilidad al negocio. 

• Desarrollar habilidades en los integrantes del equipo en herramientas, procesos y metodologías de desarrollo y despliegue para impulsar la toma de decisiones técnicas en función de su nivel de conocimiento. 

• Identificar las necesidades de habilitadores en los sistemas con el fin de mejorar la experiencia positiva al cliente. 

• Identificar las dependencias tecnológicas con otros productos e incidencias para mitigar los atrasos en las soluciones y cumplir con lo comprometido dentro del Sprint. 

• Asegurar y coordinar que las soluciones definidas cumplan las necesidades de todas las plataformas digitales, para lograr la omnicanalidad en los desarrollos.

Perfil deseado:

• Licenciatura en Informática, Ingeniería en Sistemas, Ingeniería en Software, Licenciatura en Informática, Licenciatura en Sistemas Computacionales.  

• 3 años en programación.

• 1 año como Líder técnico, Principal software engineer,

• Consultor de Proyectos con experiencia en ejecución y liderazgo de proyectos, en empresas de Retail, Banca e Instituciones Financieras y/o de Tecnología.

• Experiencia en C++,C#, Java, Angular, Sprintboot, Gira, CI/CD, GCP, bases de datos, manejo de contenedores.