Lider de QA en Grupo Coppel

Descripción del puesto:

Grupo Coppel es una empresa mexicana que promueve la inclusión, diversidad e igualdad de oportunidades, asegurando un trato justo sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación sexual, identidad de género o discapacidad.

Con 84 años de trayectoria, presencia en todo México y más de 120,000 colaboradores, se posiciona como uno de los principales empleadores del país.

• Prestaciones de ley

• Salario competitivo 

• Plan de salud integral

• Becas y programas educativos

• Fondo de ahorro 

• Útiles escolares para tus hijos

• +30 beneficios adicionales 

Responsabilidades: 

• Gestionar actividades con el área de desarrollo y operaciones de TI para cumplir con las condiciones necesarias (habilitadores tecnológicos, demanda de requerimientos y disciplina de proceso) para el éxito del servicio respecto a los procesos manuales y automatizados de pruebas con sus respectivos indicadores.
• Liderar la resolución de bloqueos y conflictos que impacten los compromisos de aseguramiento de la calidad y sus indicadores asociados.
• Implementar conjuntamente con el proveedor del servicio los planes y acciones necesarios para asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio.
• Promover las mejores prácticas de aseguramiento de la calidad de software que son definidas por el Centro de Excelencia de Pruebas (TCoE).
• Brindar información para evaluar el desempeño del proveedor y del TCoE periódicamente para generar mejoras continuamente.
• Revisar los productos entregados (Planes de pruebas, ejecución de casos y defectos en la producción) para emitir recomendaciones que impulsen la mejora continua.
• Realizar la mejora continua del servicio de testing con base en las métricas y resultados obtenidos.

Perfil deseado: 

• Experiencia 1 año como Líder de Proyecto
• Experiencia 3 años como Tester  

Educación: 

Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Ingeniería Industrial, Informática, Sistemas Computacionales o afín.

• ISTQB

• Conceptos básicos de ingeniería de software.
  Metodologías de Desarrollo de Software.
  Procesador de texto: para realizar documentación e informes.
  Hojas de cálculo: para realizar diversos tipos de gráficas, cronogramas, base de datos y documentación de proyectos.
  Presentador electrónico: para realizar proyecciones con hipervínculos, videos y dinámicos.
  Lenguajes de programación y manejadores de base de datos: para entender conceptos y lógicas de programación, ser capaz de leer código y al interactuar con un equipo de desarrollo poder
  expresarse técnicamente.
  Metodologías de análisis de sistemas: para poder identificar los requerimientos de negocio y presentar soluciones.
  Metodologías de ciclo de vida: para administrar y planear las actividades de un proyecto.
  Metodologías para modelar procesos de Negocio, como UML, BPMN, entre otras.
  Metodologías Ágiles.