Administrador SharePoint - Híbrido en Capital Empresarial Horizonte

Capital Empresarial Horizonte Empresa Mexicana especialista en Recursos Humanos y Tecnologías de la Información solicita:

Administrador SharePoint

Para laborar en Ciudad de México o GDL o Monterrey o Qro

Perfil

Escolaridad:   Ingeniería en Sistemas, Informática o afín.

Experiencia:   Mínima de 5 años.

Inglés:   intermedio conversacional   INDISPENSABLE

Lugar a laborar: a elegir por el candidato CDMX o GDL o Monterrey o Qro

(esquema Híbrido) 3 días en casa, 2 presenciales

Algunas de las responsabilidades clave de un administrador de SharePoint incluyen:

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• Administración de sitios: crear, configurar y mantener sitios y subsitios de SharePoint para equipos, departamentos y proyectos.
• Permisos de usuario: asignar y administrar permisos para garantizar que las personas adecuadas tengan el acceso necesario al contenido.
• Seguridad: administrar la seguridad del sitio y el contenido, lo que incluye garantizar el cumplimiento de los requisitos organizativos y normativos.
• Supervisión: supervisar el rendimiento, el uso y los errores de SharePoint, y realizar los ajustes necesarios para optimizar el rendimiento.
• Copia de seguridad y recuperación (local): administrar los procesos de copia de seguridad y recuperación para garantizar que los datos estén seguros y se puedan restaurar si es necesario.
• Actualizaciones y parches: garantizar que el entorno de SharePoint esté actualizado con los parches, las actualizaciones y las mejoras de versión más recientes .
• Integración: integración de SharePoint con otros servicios de Microsoft 365, como OneDrive, Teams y Power Automate, para mejorar la colaboración .
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• Solución de problemas: resolución de problemas relacionados con SharePoint, como rendimiento lento, vínculos rotos o problemas de acceso de usuarios .
• Implementaciones de aplicaciones: e ste administrador se encargará de todas las implementaciones de producción en el entorno de SharePoint con las aprobaciones del CAB vigentes.
• Actualización de KEDB: proporcionar los procedimientos operativos estándar necesarios al Service Desk y otros equipos empresariales sobre problemas repetitivos como problemas de permisos de SharePoint, problemas de acceso/carga/descarga/rendimiento de documentos de SharePoint/Colaboración, etc.
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• Trabajar en estrecha colaboración con los desarrolladores de SharePoint de SBUX y brindar el soporte necesari o durante las validaciones esenciales de desarrollo/UAT y postproducción y las pruebas de humo.

Ofrecemos:

· Horario de Oficina

· Sueldo a negociar según experiencia en brutos... (Esquema 100% nomina) + Prestaciones de Ley y Prestaciones superiores (SGMM familiar, SV 1 millón, Vales de despensa, 30 días de aguinaldo, PTU)

Interesados enviar CV al correo de empleo(arroba)horizonteempresarial.com.mx ó comunicarse con la Lic. Karen García al 55 52 56 44 90 y 55 52 56 45 02.