Arquitecto de Soluciones .NET Senior - Híbrido en Brivé Soluciones

Arquitecto de Software

¿Quiénes somos?

Somos una empresa líder en el sector de soluciones tecnológicas para recursos humanos, dedicados a transformar el proceso de atracción, selección y desarrollo de talento mediante el uso de inteligencia artificial. Nuestra misión es optimizar los procesos de contratación y formación a través de herramientas innovadoras, apoyando a empresas de diversas industrias a mejorar su capital humano con tecnologías de vanguardia.

¿Qué buscamos?

Un arquitecto de soluciones para diseñar, desarrollar y supervisar la arquitectura del software de las soluciones, para que sean robustos, escalables y eficientes y que cumplan con los requisitos técnicos y del negocio. Lidera la toma de decisiones técnicas, asegurando la calidad del código y la integración de las mejores prácticas y estándares de la industria para proporcionar soluciones tecnológicas que impulsen la innovación y el éxito empresarial.

Requisitos:

• Escolaridad: Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o carrera afín
• Experiencia Mínimo de 3 años de experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones de software como Arquitecto de soluciones y conocimientos en Modelos de arquitectura de software
• Experiencia en la gestión de equipos de desarrollo
• Experiencia en servicios en la nube y on-premise
• Experiencia en el uso de tecnologías .NET, React, SQL Server, Azure DevOps, EKS (Elastic Search).
• Seguridad de la información y desarrollo seguro

Responsabilidades:

• Definir la arquitectura general del software, incluyendo la selección de tecnologías, frameworks y patrones de diseño con base al requerimiento (Historias de Usuario).
• Mejorar la eficiencia y la calidad del desarrollo de software mediante la definición de estándares, patrones y prácticas recomendadas
• Supervisar el progreso del desarrollo del software para asegurar el cumplimiento de calidad del código y apego a las arquitecturas
• Dimensionar los colaboradores requeridos en cada proyecto, para asignar tareas y responsabilidades a los equipos de desarrollo de software
• Reducir costos y tiempos de desarrollo al identificar y mitigar riesgos técnicos y de implementación
• Implementar medidas de seguridad informática para proteger el software de vulnerabilidades y ataques.
• Impulsar la innovación al explorar nuevas tecnologías y enfoques arquitectónicos que puedan mejorar la competitividad de la empresa
• Evaluar y proporcionar orientación técnica y liderazgo al equipo para su desarrollo, formación y/o crecimiento profesional
• Definir OKR´s claros y medibles para el equipo

Ofrecemos:

• Modalidad híbrida: 3 días presenciales en oficina (Ciudad de México) y 2 días de Home Office.
• Salario competitivo con un atractivo Bono por desempeño.
• Oportunidades de crecimiento profesional en una empresa innovadora.
• Acceso a capacitación continua y programas de desarrollo profesional.