Si estás buscando una posición como Administrador Linux, es esencial que te prepares para enfrentarte a preguntas técnicas específicas en las entrevistas. A continuación, te proporcionamos algunas de las preguntas más comunes y ejemplos de respuestas para ayudarte en tu preparación y guiarte.
1.- ¿Cuál es el comando para ver el espacio disponible en disco en un sistema Linux?
Respuesta: El comando df -h permite ver el espacio disponible en los discos en formato legible (Gigabytes, Megabytes).
2.- Explique el proceso para cambiar los permisos de un archivo en Linux.
Respuesta: Para cambiar los permisos de un archivo, se utiliza el comando chmod. Por ejemplo, chmod 755 archivo establece los permisos de lectura, escritura y ejecución para el propietario, y de lectura y ejecución para el grupo y otros.
3.- Automatiza el envío de un reporte de uso de disco por email todos los lunes a las 5 AM:
4.- ¿Cómo verifica los procesos activos y cómo terminaría un proceso específico?
Respuesta: Para verificar los procesos activos, se utiliza el comando ps aux. Para terminar un proceso, se utiliza el comando kill seguido del ID del proceso, por ejemplo, kill 1234.
5.- ¿Cómo se crea un enlace simbólico y cuál es su propósito?
Respuesta: Un enlace simbólico se crea con el comando ln -s [target] [linkname]. Sirve para acceder a un archivo o directorio desde otra ubicación, actuando como un acceso directo.
6.- Monitoriza todos los intentos de acceso SSH fallidos:
7.- ¿Cómo haría una copia de seguridad de un directorio completo?
Respuesta: Para hacer una copia de seguridad de un directorio, se puede utilizar el comando tar -czvf backup.tar.gz /path/to/directory.
8.- ¿Cómo configura tareas automáticas usando cron en Linux?
Respuesta: Para configurar tareas automáticas, se edita el archivo crontab con crontab -e y se añaden líneas según el formato de tiempo y el comando a ejecutar, por ejemplo, 0 5 * * * /usr/bin/find.
9.- Configura un servidor NFS para compartir un directorio:
10.- Crea un archivo de intercambio (swap file) de 1 GB:
Recuerda que los ejemplos de este artículo sólo son una guía con preguntas promedio y deben ser adaptados a la experiencia requerida en cada posición, y dependiendo la empresa pueden variar. ¡Mucho éxito en tu proceso de selección!
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